CONSULENZA DEL LAVORO E SERVIZI CAF & PATRONATO
BREVE PANORAMICA
I servizi di consulenza del lavoro e CAF & Patronato si rivolgono a privati, aziende e lavoratori autonomi per offrire assistenza e tutele in materia fiscale, previdenziale e lavorativa.
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Quali sono i servizi offerti?
OFFRIAMO UN SERVIZIO COMPLETO SPAZIANDO DALLA CONSULENZA DEL LAVORO AI SERVIZIO tipici dei caf e dei patronati.
Assunzioni
- Ricerca e selezione del personale in linea con le esigenze aziendali
- Redazione di annunci di lavoro e profilazione delle posizioni aperte
- Selezione dei candidati attraverso colloqui approfonditi e test specifici
- Valutazione dei requisiti e delle competenze specifiche
- Assunzioni in linea con le normative vigenti e con i contratti collettivi di lavoro
Gestione del personale
- Gestione completa del ciclo di vita del personale, dall’assunzione alle cessazioni del rapporto di lavoro
- Consulenza su normativa contrattuale e normativa giuslavoristica
- Amministrazione del personale, con particolare attenzione a paghe, contributi e ferie
- Tenuta della documentazione obbligatoria
- Gestione delle relazioni sindacali
Paghe e contributi
In collaborazione con lo Studio GHIGO
- Elaborazione di cedolini paga nel rispetto delle normative vigenti
- Inquadramento contrattuale dei lavoratori
- Calcolo di contributi previdenziali e assistenziali
- Gestione dei flussi informativi verso gli enti previdenziali
- Consulenza su adempimenti fiscali e previdenziali
ANALISI ECONOMICHE STRAGIUDIZIALI
In collaborazione con lo Studio GHIGO si effettua no analisi economiche su contenziosi in materia di Lavoro, al fine di determinare in sede stragiudiziale i costi e la sostenibilità delle azioni legali dei Datori di Lavoro, al fianco anche dei cittadini nella risoluzione delle problematiche fiscali.
- Valutazione dei costi e della sostenibilità delle azioni legali in materia di lavoro
- Sviluppo di strategie per la risoluzione stragiudiziale delle controversie
- Assistenza nella negoziazione con i lavoratori e le organizzazioni sindacali
- Prevenzione dei contenziosi e tutela dei diritti dei datori di lavoro